简述我国劳动标准体系可以分为哪几个层次?
答案
正确答案:【1】最高层次是国家劳动标准,具有最高的法律效力 【2】中间层次是地方劳动标准和行业劳动标准,起承上启下的作用,对上贯彻国家劳动标准,对下指导企业劳动标准 【3】最低层次是企业劳动标准,属于市场微观范畴
答案解析
考查我国劳动标准体系的层次。题干表述正确。国家劳动标准具有最高的法律效力,地方和行业劳动标准起承上启下的作用,企业劳动标准属于市场微观范畴。
正确答案:【1】最高层次是国家劳动标准,具有最高的法律效力 【2】中间层次是地方劳动标准和行业劳动标准,起承上启下的作用,对上贯彻国家劳动标准,对下指导企业劳动标准 【3】最低层次是企业劳动标准,属于市场微观范畴
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