公司解除严重违反规章制度的员工劳动合同时应当（）。
选项
A.遵守法律规定
B.经董事会讨论
C.通知工会
D.听取本人申辩
答案
正确答案：C
答案解析
考查劳动合同解除。公司解除严重违反规章制度的员工劳动合同时应当通知工会，因此。其他选项不符合法律规定。
