《劳动合同法》规定，用工单位应当履行（ ）义务。
选项
A.执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护
B.告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬
C.支付加班费、绩效奖金，提供与工作岗位相关的福利待遇
D.对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训
E.连续用工的，实行正常的工资调整机制
答案
正确答案：A,B,C,D,E
答案解析
本题考查用工单位应履行的义务。正确答案包括执行国家劳动标准、提供劳动条件和保护、告知工作要求和报酬、支付加班费和奖金、提供岗位福利、进行岗位培训以及实行正常工资调整机制。考生容易因忽视某些细节而漏选或多选。
